Проект ИнтерГуру закрыт c 1 января 2013 г.
Интергуру - государство учителей.
    Главная    Положение    Участники    Результаты    Рейтинг-2024    Биржа труда    Гoстeвая    ЧаВо    Чат Нас уже 34031 чел.

Ведущий:

Ляпин
Александр
Петрович
 Колонка ведущего:
  • Еще раз хочу заострить ваше внимание на том, что территория Профи-консультант предполагает конкретные вопросы и конкретные ответы! Придерживайтесь простого правила: отвечайте именно на вопрос, а не комментируйте ответы других участников! А если Вы не согласны с предыдущими ответами, можно написать авторам лично через SOS.

  • 09.03.11


  • Знаете ли вы...
    ... что найти вопрос по его номеру можно, указав номер вопроса в графе поиск!

  • 28.11.10


     Рубрикатор:
    Инфотека
    Педсовет
    Педагогический класс
    Коллекция фактов
    Профи-консультант
    Тест-центр
    Академия
    Конкурсный зал
    Детская территория



    Stalker TOP
      Новости   Правила   Разделы   Рейтинг   Топ-100   Номинации   ВиО

    Просмотр ответов на вопрос:

    Вернуться Вернуться 

    / Педсовет /

    Кто решает, оставаться в штатах школ таким единицам, как: педагог-психолог, социальный педагог, педагог дополнительного образования, воспитатель ГПД при переходе школы на новую систему оплаты труда?
    Ответы №1 - №4 из 4
    Решение по этому вопросу должен принимать руководитель ОУ. А подталкивают руководителя принять то или иное решение вышестоящие органы управления образования, и центральная бухгалтерия или бухгалтерия ОУ. Методы воздействия на руководителя ОУ следующие: проводится инспекторская проверка (анализируется текущее штатное расписание, изучаются должностные инструкции штатных работников, изучаются записи в трудовых книжках, изучаются личные дела сотрудников и пр. Выясняется главный вопрос: сколько "лишних" людей работает в ОУ; работает счетная палата: изучает правильно ли распределяются финансы ОУ в соответствии с нормативными документами; работают финорганы вышестоящих органов управления образования: изучают тарификацию сотрудников, соответствие оплаты заработной платы имеющимся кв.категориям, стажу, образованию, и пр. особенностей оплаты труда, табеля заработной платы, расходы финансовых средств ОУ по статьям и тд.). Результатом всех проверок могут стать акты, предписания , постановления, которые вынуждают руководителя искать способы сокращения бюджетных расходов ОУ. Далее от него зависит, какую должность сокращать или уменьшать нагрузку. В любом случае все это он делать правильно в соответствии с трудовым кодексом РФ.
    Решение о формировании штатного расписания на учебный год принимает руководитель образовательного учреждения. В результате этого могут быть оптимизированы штатные единицы не только педагога-психолога, социального педагога, но и заместитель директора по ВР. Так, сейчас в штате все заместители директора являются ответственными за учебно-воспитательную работу. В ближайшее время, ходят слухи, на руководителя будут переданы вся ответственность по распределению и финансированию коммуникальных услуг образовательного учреждения. А финанисрование, как всегда, фиксированное.
    Решает, конечно же, администрация учреждения. Это право зафиксировано в Законе "об образовании". А решение принимается, исходя из:
    1. фонд оплаты труда на год. В пределах выделенного фонда на заработную плату, можно ввести любую из реально существующих должностей (не надо только их придумывать самим).
    2. если фонд позволяет - то вступает в силу производственая необходимость - то ли это педагог-психолог, то ли педагог дополнительного образования.
    А вот если фонда не хватает - тут уж наступает пора той самой оптимизации. И действует принцип малой крови. Учитывая, что пойдет сокращение штатных единиц - надо учесть мотивированое мнение выборного профсоюзного органа.
    решение должно прийти из Департамента Образования, в первую очередь, решит директор Вашей школы.
    Ответы №1 - №4 из 4

    Главная | Положение | Участники | Результаты | Рейтинг-2024 | Биржа труда | Гoстeвая | ЧаВо | Чат

    2001-2024 @ АНО "Компьютер и дети"
    Банк образовательных ресурсов
    Обсуждение разнообразных проблем в области образования
    Здесь Вы можете поделиться с коллегами опытом того, как можно без ущерба собственному достоинству, не потеряв уважения учащихся выйти из затруднительной ситуации
    Здесь Вы можете найти интересные факты по определенной
    теме, или поделиться имеющимися у вас наработками
    Здесь Вы можете задать вопрос, на который хотите
    получить ответ от своих коллег или специалистов
    Здесь Вы можете пройти тестирование по различным областям знаний,
    а так же создать свой тест
    Академия Интергуру
    Конкурс учительских команд (КУК)