|
|
Еще раз хочу заострить ваше внимание на том, что территория Профи-консультант предполагает конкретные вопросы и конкретные ответы! Придерживайтесь простого правила: отвечайте именно на вопрос, а не комментируйте ответы других участников! А если Вы не согласны с предыдущими ответами, можно написать авторам лично через SOS.
09.03.11
|
Знаете ли вы...
... что найти вопрос по его номеру можно, указав номер вопроса в графе поиск!
28.11.10
|
|
|
| 
|
|
|
Просмотр ответов на вопрос:
 Вернуться
 / Оплата труда /
|
|
Всем известно из чего складывается зарплата учителя (количество часов, проверка тетрадей, классное руководство). Из чего складывается зарплата директора школы?
|
|
У директора, так же как и у учителя, существует фиксированный базовый, скажем так, оклад - размер его зависит от группы по оплате труда. Группа, к которой относится учреждение, зависит от так называемых объемных показателей. Их очень много - начиная от количества учеников и заканчивая количеством техники. Чем выше группа, к которой относится учрежэдение, тем выше оплата. Далее. Допустим,база для 4-й группы - 9100 в месяц. Затем так же, как и учителю, идет надбавки - за выслугу лет, категорию, правительственные награды (в сельском учреждении еще сохраняются и начисления за специфику работы в селе). В принципе, и все - как у директора. Если руководитель имеет педагогическую нагрузку - то соответственно добавляется оплата за часы, проверку тетрадей и т.д. - в общем, все как и у учителя. За исключением: надбавки как учителю директору не ставят. То есть оплата идет сугубо за часы. Кстати, педнагрузка руководителя должна составлять не более 12 часов в неделю. Вот и все.
Да, премии директору выдаются только по приказу руководителя органа управления образованием (в нашем случает - Отдел образования Администрации района). Самостоятельно он себе поставить чего-либо еще не может.
|
|
|
|
При НОСОТ помимо сказанного выше, кроме оплаты за выслугу лет или стаж работы, есть стимулирующие выплаты из директорского фонда постоянные и ежемесячные, которые определяются в соответствии с критериями оценки качества работы, кроме этого есть еще и разовые премии за особые достижения. все стимулирующие надбавки идут по приказу Управления образования
|
|
|
|
|
Вопрос №2818, добавлен 10 июня 2011 г. 2:40:00, Автор: