|
|
Еще раз хочу заострить ваше внимание на том, что территория Профи-консультант предполагает конкретные вопросы и конкретные ответы! Придерживайтесь простого правила: отвечайте именно на вопрос, а не комментируйте ответы других участников! А если Вы не согласны с предыдущими ответами, можно написать авторам лично через SOS.
09.03.11
|
Знаете ли вы...
... что найти вопрос по его номеру можно, указав номер вопроса в графе поиск!
28.11.10
|
|
|
| 
|
|
|
Просмотр ответов на вопрос:
 Вернуться
 / Оплата труда /
|
Я подрабатываю в ОУ дополнительного образования детей. В прошлом учебном году было 8 часов, в этом осталось всего 2. Но за октябрь и ноябрь я не получила ни копейки, так как бухгалтер по ошибке с января мне начисляла лишние надбавки,
а теперь вычитает долги из зарплат. Правомерно ли это?
|
|
Трудовым кодексом определен перечень случаев, когда работодатель может удерживать деньги из зарплаты работника для погашения его задолженности Это возможно, в частности, для возмещения неотработанного аванса, выданного в счет зарплаты, неизрасходованных и своевременно не возвращенных подотчетных сумм. Но такого основания, как излишняя выплата, в этом перечне нет. Значит, независимо от того, что у человека перед работодателем есть такой долг, работодатель по своей инициативе не вправе удерживать его из зарплаты.
Конечно, работник может написать заявление, в котором укажет, что он просит удержать долг из его последней зарплаты.
Поэтому у вас остается единственная возможность - взыскивать долг в судебном порядке. Для этого нужно идти в суд.
|
|
|
|
В последнее время во всех организациях вместе с зарплатой работнику на руки выдается распечатка, где указывается подробно, за что начисляются выплаты. Таким образом, вы должны были увидеть в своей распечатке строку, где вам начисляются надбавки за работу, которую вы не выполняли. Логично было бы вам поинтересоваться в бухгалтерии, не по ошибке ли вам произвели лишние выплаты. Может быть, тогда и долг ваш перед предприятием не накапливался. Если же вам таких распечаток на руки не выдают, то можно обратится в суд. Там запросят всю документацию в администрации школы и бухгалтерии по начислению всех доплат сотрудникам предприятия. Вряд ли такой вариант понравится и бухгалтерии и администрации школы, может, и долг вам простят...
|
|
|
|
|
Вопрос №2910, добавлен 30 ноября 2011 г. 22:42:00, Автор: